弊社の後輩シリーズ東大卒2年目後輩の成長が著しい【脱・新人の条件】
＜前回の記事＞ 「東大卒」 この肩書きに名前負けしていた後輩K君（失礼） 私の「指導するよりも褒めたほうが良い」 という仮説の実験体となっている。 彼のモチベが上...
弊社の後輩シリーズ
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弊社の後輩シリーズ会社で勝手に「在宅ワーク」を推進した話
コロナウイルスで有名になった「在宅ワーク」 私は在宅賛成派だが、いわゆる口だけマンだった。 実際に動き始めたのは昨年のこと。 きっかけは、後輩Dさんからの相談だった。 ...
弊社の後輩シリーズ29歳職歴なし！元ニート後輩が｢最強メンタル｣で弊社のエースに
「ニート」で身につく能力もある と知った。 私ゆーたろは、リクルート担当をしている。 その時に出会ったのがTさんである。 Tさんは当時29歳職歴なし。私よりも当然年上であり、さん...
弊社の後輩シリーズ東大卒の伸び悩む後輩が「褒める」だけで成長し始めた
昨年、東大卒の後輩K君が入社してきた。 「東大」という肩書きは、プラスの評価もマイナスの評価も増幅させる効果がある。「さすが東大」と言われるか。「東大でこれ……？」と言われるか。 K君は、いわゆる...